写辞职信，和主管详谈 ， 交接工作 ， 办理人事手续和离职证明 。
【实习期离职办什么手续】【法律依据】
《劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的 ， 试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月 。
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